Memberikan pelayanan keperawatan yang profesional, holistik, dan empatik kepada pasien, baik secara preventif, promotif, kuratif, maupun rehabilitatif, sesuai standar keperawatan dan etika profesi.
Tanggung Jawab Pekerjaan :
1. Asuhan Keperawatan:
– Melakukan pengkajian kondisi pasien secara menyeluruh.
– Menyusun rencana keperawatan berdasarkan hasil pengkajian.
– Melaksanakan tindakan keperawatan sesuai kebutuhan pasien.
Mengevaluasi efektivitas tindakan keperawatan yang telah diberikan.
2. Pemberian Obat dan Terapi:
– Memberikan obat sesuai resep dokter dan memantau reaksi pasien.
– Mengelola peralatan medis seperti infus, kateter, atau alat bantu pernapasan.
3. Koordinasi dan Komunikasi:
– Berkomunikasi dengan dokter, pasien, dan keluarga pasien terkait kondisi dan perawatan pasien.
– Mendokumentasikan semua tindakan dan perkembangan pasien secara akurat.
4. Edukasi Pasien dan Keluarga:
– Memberikan edukasi tentang perawatan mandiri, pengobatan, pola makan, dan pencegahan penyakit.
5. Tugas Administratif dan Manajerial (bila dibutuhkan):
– Mengelola catatan medis.
– Membantu dalam pengelolaan persediaan dan alat medis.
Keahlian :
– Pengetahuan tentang prosedur medis dan perawatan klinis.
– Mampu menggunakan sistem informasi rumah sakit.
– Memiliki kemampuan komunikasi yang baik.
Kualifikasi :
– Pendidikan minimal D3 Keperawatan (lebih disukai S1 Ners).
– Memiliki Surat Tanda Registrasi (STR) yang masih berlaku.
– Bersedia bekerja dalam sistem shift dan di bawah tekanan.
– Pengalaman kerja di posisi terkait
Waktu Bekerja :
Jam 08.00-16.00 shift 1, shift 2 12.00-20.00 Senin-Jum’at, Sabtu&Minggu shift 1 08.00-16.00 shift 2 10.00-18.00
Sumber : loker.id